第2779章（2 / 2）

同时负责监管企业工资分配和负责人收入分配政策的制定。

与此同时，国资委成立之初，郑大就被领导选上，调任国资委。

担任副职的郑大，一手主导，全面推进国有企业现代企业制度建设。

完善公司治理结构，推动国有经济布局和结构的战略性调整。

包括指导企业合并、股份制改造、上市等重组方案，以及主辅分离、辅业改制等工作。

可以说，郑大在国资委的领导序列之中，手中的权柄很重。

由此也能看得出来，领导对于郑大的信任。

不仅如此，郑大还负责通过法定程序任免、考核所监管企业负责人。

建立符合市场经济的选人用人机制，完善激励约束制度。

组织监管企业上缴国有资本收益，参与制定国有资本经营预算制度，负责预决算编制和执行。

督促监管企业贯彻落实国家安全生产方针政策。

强化财务监督、风险控制和经济责任审计，防范重大经营风险。

可以这么说，到任国资委的一年时间里。

郑大很好地完成了本职任务。

甚至，在主导改革的过程中。

郑大的表现，堪称完美。

当然，这也不仅仅是郑大的功劳。

多少个日夜。

郑大遇到难以抉择的问题，都会给陆一鸣打来电话。

这一点。

不管是苏蓉蓉还是王岚，都已经见怪不怪。

甚至于，有时候，两个大男人，一聊就是2、3个小时。

对此，苏蓉蓉也好，王岚也罢，都没有任何的意见。

因为她们心里很清楚，她们的男人，正在推动华夏的全面改革。

资本的重组化，有利于华夏在未来很长的一段时间内。

保持全球化背景下的竞争力。

华夏国有资产改革，相比于上一世，完美地解决了不少地方所出现的侵吞国有资产的情况。